2026年5月6日，化工工程系召开2026届毕业生就业工作推进会，2026届毕业班全体班主任参会。会议通报了当前毕业生就业登记及就业协议书审核工作存在的突出问题，各班班主任逐一汇报了困难毕业生就业帮扶进展情况。

系主任黄文庆就现阶段就业工作短板进行剖析，并作出工作部署：一要提高政治站位、深化思想认识，坚决摒弃松懈麻痹、拖延观望的消极心态，将毕业生就业资料上传工作作为重点任务抓实抓细、主动推进。就业协议书是用人单位录用毕业生的重要凭证，更是维护毕业生合法权益、办理毕业去向登记、档案转递等手续的关键依据，务必高度重视。二要压实班主任主体责任，全面摸排本班毕业生就业状态及资料上传进度，建立工作台账、摸清详实底数。对未完成上传学生逐一跟进督促、耐心宣讲政策；对不会操作、材料缺失的学生开展一对一精准指导。严格按时上报工作进度，遇难点问题及时与学院招生就业处对接反馈，从严履职尽责，确保就业资料上传率、准确率实现100%。三要强化学生科服务保障职能，系统梳理资料上传常见问题，编制操作指南并下发至班主任及全体毕业生；安排专人负责平台运维、业务答疑，全程协调解决学生资料上传过程中的各类困难，全力保障就业工作有序推进。

供稿：学生科

审核：马丽荣